Partenerii nostri, compania Evenda anunta trainingul „Construirea unui sistem eficient de recrutare” cu Konstantin Novikov, un training despre optimizarea procesului de recrutare, evaluarea potentialului angajatilor si cresterea veniturilor.
Trainingul este destinat directorilor generali si managerilor de resurse umane. Deseori aceste 2 pozitii în companie devin una când e vorba de recrutarea personalului si directorul companiei trece în postura managerului de resurse umane, fara a constentiza aceast lucru.
Odata cu cresterea numarului de angajati în companie, directorii au tot mai putin timp liber si tot mai multe probleme. Confruntarile constante cu personalul se transforma în obisnuinte zilnice de lucru, drept rezultat eficienta managerilor si a personalului se micsoreaza. Mai mult de atât, numarul de angajati creste, iar veniturile scad!
Multe din problemele eficientizarii lucrului cu personalul pot fi evitate daca am cunoaste si am atrage atentie procesului de recrutare a noilor angajati.
Adevarul despre recrutarea corecta a personalului îl aduce business-trainerul Konstantin Novikov din Rusia, proprietarul companiei de consultanta ”????? ??? ??????????” si a companiei „PATH OF BUSINESS DEVELOPMENT. LLC”, si mai multe de 6000 de ore de training la activ.
”Scopul meu – sa-i fac pe oamenii de afaceri, nu doar de succes, ci si fericiti. Îmi plac rezultatele obtinute de companii dupa trainingurile si consultanta mea. Îmi plac managerii care, obtinând noi idei, gasesc metode de solutionare a problemelor existente.” – Constantin Novikov
În conditiile în care compania are nevoie de marirea personalului sau înlocuirea unor functii cheie, unica solutie pentru a pastra si mari ritmul de crestere este de a angaja oameni potriviti la locul potrivit, astfel un sistem eficient de recrutare este mecanismul cheie a afacerii dumneavoastra.
Pentru mai multe detalii va rugam sa apelati 022 93-10-96 sau sa accesati site-ul www.evenda.md.