{"id":24425,"date":"2021-06-01T00:00:00","date_gmt":"2021-05-31T21:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/new.bancamea.md\/?p=24425"},"modified":"2026-08-31T22:27:43","modified_gmt":"2026-08-31T19:27:43","slug":"primul-raport-de-responsabilitate-sociala-al-mobiasbanca-otp-group","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/new.bancamea.md\/?p=24425","title":{"rendered":"Primul Raport de responsabilitate sociala al Mobiasbanca \u2013 OTP Group"},"content":{"rendered":"\n<p>Mobiasbanca \u2013 OTP Group anunta publicarea primului Raport de Responsabilitate Sociala Corporativa (CSR), prin care prezinta impactul pe care banca l-a avut asupra societatii, respectiv asupra clientilor, angajatilor, partenerilor si comunitatilor unde este prezenta, dar si asupra mediului \u00eenconjurator, \u00een perioada ianuarie &#8211; decembrie 2020.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.mobiasbanca.md\/storage\/com\/CSR\/2021\/CSR_.pdf\" target=\"_blank\"><strong>Raportul de Responsabilitate Sociala Corporativa<\/strong><\/a> prezinta publicului modul \u00een care Mobiasbanca \u2013 OTP Group integreaza principiile responsabilitatii sociale la toate nivelurile activitatii sale, prin sistemul de management solid, gestionarea responsabila a fortei de munca, participarea activa \u00een viata comunitatii, conduita etica fata de partile interesate, reducerea impactului asupra mediului, precum si contribuirea la \u00eembunatatirea si dezvoltarea mediului social-economic al tarii.<\/p>\n<p>Promotorul activ al unei conduite de responsabilitate sociala, <strong>L\u00e1szl? Di?si, Presedintele Comitetului Executiv \u2013 CEO al Mobiasbanca \u2013 OTP<\/strong> a declarat:<\/p>\n<p><em>\u201ePentru o companie din sistemul bancar, responsabilitatea \u00eenseamna asumarea cu seriozitate a rolului de partener financiar si angajator, de partener al comunitatii si facilitator al educatiei financiare. De asemenea, responsabilitatea sociala rezida \u00een angajamentul luat fata de clienti, de a investi \u00een produse inovatoare si \u00eembunatatirea serviciilor. Fundatia pentru educatie financiara \u201eOK\u201d este unul dintre cele mai ambitioase proiecte ale bancii, dedicat copiilor, tinerilor si adultilor deopotriva.\u201d<\/em><\/p>\n<p>Initiativele bancii \u00een domeniul CSR sunt structurate \u00een c\u00e2teva directii prioritare, pentru care Mobiasbanca \u2013 OTP Group a alocat un buget total de peste 7 mil lei \u00een anul 2020. Cele mai importante domenii de implicare au fost: educatia (at\u00e2t educatia financiara, c\u00e2t si accesul la educatie al copiilor defavorizati), sanatatea\u00a0 (sustinerea si protejarea medicilor \u00een lupta contra pandemiei COVID \u2013 19), cultura si arta, sportul, solidaritatea sociala. Pe l\u00e2nga sponsorizari, banca si-a \u00eencurajat sustinut angajatii sai sa participe ca voluntari \u00een actiunile comunitare (peste 900 de ore de voluntariat).<\/p>\n<p>Unele dintre cele mai importante actiuni CSR realizate \u00een 2020 sunt:<\/p>\n<ul>\n<li>Lansarea Fundatiei pentru Educatie Financiara \u201eOK\u201d.<\/li>\n<li>Donatie de echipamente medicale si echipamente de protectie catre institutiile medicale pentru prevenirea rasp\u00e2ndirii COVID \u2013 19 si protejarea personalului medical, precum si donatii \u00een sume banesti.<\/li>\n<li>Sustinerea sportului prin lansarea unui parteneriat de lunga durata cu Academia de Fotbal \u201eZIMBRU &#8211; 1947\u201d.<\/li>\n<li>Sponsorizarea proiectului de reamenajare a scuarului \u201eMihai Eminescu\u201d, proiect realizat \u00een parteneriat cu Primaria municipiului Chisinau.<\/li>\n<li>Parteneriate de lunga durata cu Muzeul National de Arta si Filarmonica Nationala \u201eSergei Lunchevici\u201d, pentru sustinerea si promovarea patrimoniului cultural.<\/li>\n<li>Sponsorizarea si participarea la evenimentul Hospice Bike Tour 2020, pentru sustinerea serviciilor de \u00eengrijiri paliative.<\/li>\n<li>Sponsorizarea primului eveniment TEDex \u00een Moldova, cu tema \u201eEducation is the Key\u201d, cu promovarea inovatiilor \u00een domeniul educatiei.<\/li>\n<li>Donatie de carti catre 2000 de copiii din familii defavorizate, de v\u00e2rsta scolara si prescolara din diverse regiuni ale tarii.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Banca pledeaza pentru consumul responsabil al resurselor, optimiz\u00e2nd constant consumul de energie, apa, h\u00e2rtie etc. \u00cen acest sens, optimizari au fost operate pentru reducerea consumului de h\u00e2rtie \u00een activitatea curenta, precum: emiterea garantiilor bancare \u00een format electronic si a extraselor de cont \u00een format electronic, implementarea e-factura si semnatura electronica digitala pentru toti angajatii bancii, aderarea la anumite produse bancare online, cum ar fi deschiderea de card sau de conturi curente, etc.<\/p>\n<p><em><a href=\"https:\/\/www.mobiasbanca.md\/\" target=\"_blank\">Mobiasbanca \u2013 OTP Group S.A.<\/a>, parte a unui grup financiar international, este un angajator responsabil pentru circa 1000 angajati, o banca de \u00eencredere pentru cei peste 165 000 clienti si un partener de \u00eencredere pentru societate, care investeste \u00een programe de educatie financiara si voluntariat, sustine sectorul sanatatii, cultura si arta.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mobiasbanca \u2013 OTP Group anunta publicarea primului Raport de Responsabilitate Sociala Corporativa (CSR), prin care prezinta impactul pe care banca l-a avut asupra societatii, respectiv asupra clientilor &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":13136,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[13],"tags":[],"class_list":["post-24425","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-moldova"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24425","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=24425"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24425\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":31686,"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/24425\/revisions\/31686"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/13136"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=24425"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=24425"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/new.bancamea.md\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=24425"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}