Maib anunta schimbari în managementul de top al bancii, tranzitia catre un nou CEO urmând a fi finalizata în iunie 2024

Scris de

în

Maib, cea mai mare banca din Republica Moldova, informeaza despre initierea procesului de succesiune a CEO-ului. Dupa o perioada foarte prodigioasa în calitate de CEO, Giorgi Shagidze va da curs unor noi oportunitati în cariera, urmând sa-si încheie activitatea de CEO al bancii în iunie 2024, dupa aproape 3,5 ani de mandat. Succesorul în aceasta functie va fi anuntat în urma desfasurarii unui concurs riguros de selectie.

Giorgi Shagidze a aderat la echipa maib în calitate de presedinte al Comitetului de Conducere al bancii în februarie 2021. Sub conducerea lui Giorgi, maib a reusit o transformare ambitioasa, rezultând în cresteri ale cotei de piata pe toate segmentele de afaceri, un progress al performantei financiare si la triplarea numarului de utilizatori ai aplicatiei mobile maibank, consolidând pozitia bancii de lider incontestabil al sistemului bancar din Republica Moldova.

Vytautas Plunksnis, Presedintele Consiliului bancii:

„Giorgi a condus maib printr-o transformare absolut extraordinara si sunt foarte recunoscator pentru tot ceea ce a realizat împreuna cu echipa. Sunt convins ca temelia pe care a construit-o ne va servi pentru multi ani înainte, iar succesorul sau va continua cele initiate bazându-se pe o fundatie foarte puternica”.

Giorgi Shagidze, CEO maib:

„Maib a mentinut mereu o pozitie puternica pe piata. Am lucrat intens împreuna cu echipa pentru a obtine realizari continue pe toate ariile, trecând în acelasi timp printr-o transformare substantiala catre un model bancar bine pregatit pentru provocarile viitorului. Sunt profund recunoscator echipei exceptionale de management si tuturor angajatilor pentru dedicatia extraordinara si sprijinirea obiectivelor noastre comune. Îmi exprim recunostinta clientilor nostri pentru parteneriat si actionarilor pentru încrederea acordata. Ma simt onorat sa fiu parte din acest parcurs remarcabil si voi continua sa admir succesul acestei echipe incredibile”.

Vasile Tofan, Presedinte al Comitetului de Numiri si Remunerare al Consiliului bancii:

„În calitate de membru al Consiliului bancii, ne vom asigura ca CEO-ul succesor se va ridica la standardele foarte înalte stabilite de Giorgi. Am identificat deja o serie de candidati puternici si vom întreprinde toate actiunile pentru ca noul CEO sa aiba suficient timp sa lucreze alaturi de Giorgi pentru o tranzitie fluenta”.

„Activitatea maib în 2021 – 2023: câteva realizari

  1. Echipa: Am consolidat echipa, atragând noi lideri pentru functiile din Finante, Business Banking, Resurse Umane, IT si Marketing. Am simplificat structura organizatorica a back office-ului, reducând la trei nivelele de subordonare si schimbând, totodata, aproximativ 40% din membrii echipei de middle management;
  2. Pozitia pe piata: Am crescut cota de piata în segmentul Retail cu 5 puncte procentuale, ajungând la 33,6% si în segmentul Business Banking cu 16 puncte procentuale, ajungând la 37,9%;
  3. Performanta financiara: Estimam ca profitul net în 2023 va depasi cifra din 2019 cu aproximativ 70% (si de peste 2,3 ori rezultatul din 2020), în pofida turbulentelor geopolitice din regiune;
  4. Digital si plati: Am triplat numarul de clienti în aplicatia mobila maibank, ajungând la 550 000, cu 50% din creditele de consum si 60% din depozite emise acum prin aplicatia mobila;
  5. Brand: Am modernizat identitatea de brand, inclusiv renovând 90% din reteaua de sucursale, îmbunatatind semnificativ experienta clientilor si simplificând fluxurile de lucru;
  6. Guvernare corporativa si risc: Rata creditelor neperformante ale bancii constituie 3,1%, cu un coeficient de acoperire de 156%. Banca a îmbunatatit practicile de guvernare corporativa pentru a se conforma pe deplin cerintelor de guvernare ale Bursei de Valori din Moldova si ale Bursei de Valori din Bucuresti;
  7. ESG: Am dezvoltat o foaie de parcurs ESG pe termen lung, lansând primul raport ESG din tara, cu ambitia de a obtine un rating ESG deja în acest an;
  8. Agile: Banca s-a transformat într-o organizatie agile, cu echipe decentralizate si centrate pe clienti, stimulând viteza de executie si inovatia. Tranzitia a fost sustinuta în continuare de inaugurarea noului sediu central, maib park, unul de referinta în Moldova si un spatiu de lucru modern si inovator, pentru a atrage si retine cei mai buni profesionisti.”

Despre maib

Maib este cea mai mare banca din Moldova, cu o cota de piata de 33,8% din depozite si 38.2% din creditele întregului sistem bancar la sfârsitul trimestrului III, 2023. Maib este un creditor disciplinat, cu un NPL de 3,1% si bine capitalizata, cu un CAR de 23% la situatia din 30 septembrie 2023. Banca are o importanta sistemica si deserveste aproape o treime din populatia tarii si este unul dintre cei mai mari angajatori private din Moldova, cu peste 2400 de angajati. Din 2018, cel mai mare actionar al maib este un consortiu, care include Banca Europeana pentru Reconstructie si Dezvoltare (BERD), Invalda INVL, un grup lider de gestionare a activelor din tarile baltice si Horizon Capital, un fond privat de investitii axat pe pietele emergente.