Modul de calcul al salariului minim în Republica Moldova va fi mai clar, iar necesitatea ajustarii acestuia va fi evaluata de Guvern, împreuna cu patronatele si sindicatele, cel putin o data pe an. Prevederea se regaseste într-un proiect de lege votat în prima lectura de 67 de deputati, potrivit Parlamentului.
Proiectul a fost elaborat de Ministerul Muncii si Protectiei Sociale, în consultare cu partenerii sociali, si are scopul de a transpune în legislatia nationala Directiva Parlamentului European si a Consiliului privind salariile minime adecvate în Uniunea Europeana.
Potrivit notei de fundamentare, proiectul va consolida protectia salariatilor prin salarii minime echitabile, care sa reflecte costul vietii, productivitatea si evolutia salariilor, contribuind astfel la reducerea saraciei în munca si la promovarea convergentei sociale ascendente.
Documentul prevede ca necesitatea modificarii cuantumului salariului minim va fi evaluata cel putin o data pe an de Guvern, împreuna cu patronatele si sindicatele. În procesul de evaluare vor putea fi utilizate valori de referinta orientative, inclusiv 50% din salariul mediu lunar pe economie prognozat pentru anul anterior.
Proiectul de lege mai contine prevederi care încurajeaza negocierile colective la nivel de tara, ramura, teritoriu si unitate, pentru stabilirea unor salarii care sa depaseasca salariul minim legal si sa reflecte conditiile economice reale.
Proiectul de lege va fi propus spre examinare în lectura a doua în plenul Parlamentului. Dupa adoptare, legea va intra în vigoare la data publicarii în Monitorul Oficial.
