Maib continua transformarea agile, pentru a anticipa si raspunde asteptarilor tot mai diversificate ale clientilor, dar si pentru a crea un stil de lucru inovator si crossfunctional datorita agile WoW (prescurtare din engleza pentru way of working, mod de lucru).
În cel de-al patrulea val au fost lansate trei noi orchestre, care reprezinta linia de business Corporate (cu doua orchestre formate) si Divizia IT (corespunzator, cu o orchestra).
Membrii noilor orchestre au parcurs un proces de instruire adaptat pentru fiecare Orchestra în parte, timp în care au deprins terminologiile, procesele si tehnicile agile, astfel ca începând de astazi sa depuna toate eforturile pentru a crea produse si servicii financiare simple, care inspira oamenii sa fie mai fericiti, iar afacerile – mai prospere.
Giorgi Shagidze, Presedintele maib:
„Ritmul vietii precum si necesitatile clientilor nostri sunt în continua schimbare, iar noi trebuie sa fim mai flexibili, mai agili si mai pregatiti pentru a le oferi produse si servicii financiare de calitate, într-un mod rapid si simplu. Transformarea agile a maib continua, pe parcursul anului urmând transformarea agile mai multe subdiviziuni. Viitorul se întâmpla acum.”
Dumitru Baxan, Vicepresedinte maib:
„Calea agile ne va permite sa fim mai aproape de clienti, de ceea ce au nevoie, atunci când necesita cu adevarat. Este un demers natural, care ne încânta si ne inspira sa fim astazi mai buni decât ieri.”
Viktor Razhev, Director IT maib:
„Lumea din jurul nostru se schimba, oamenii se schimba. Agile a devenit un stil de viata si este important sa ne dezvoltam, sa urcam noi culmi si sa devenim mai buni pentru clientii nostri.”
De ce maib a initiat implementarea agile?
Exista mai multe motive care au determinat banca sa initieze transformarea agile. Iata doar câteva:
- “Lumea se schimba în ritm ametitor si e necesar sa ne schimbam si noi, sa fim agili, flexibili, astfel încât sa putem fi mereu orientati catre clienti, raspunzând asteptarilor si necesitatilor lor.
- Progresul tehnologic, Fintech ne motiveaza sa acceleram, sa dezvoltam si inovam.
- Ne dorim sa atragem si sa pastram cei mai buni angajati, iar în acest sens e necesar sa le oferim un model de lucru inovativ si experiente profesionale extraordinare, iar agile WoW este una dintre ele.”
Maib devine agile!
